5'inci yılın izin süresi 14 gündür
21 Haziran 2014

Soru: Bir işyerinde 5 yıldan beri çalışan birinin yıllık ücretli izin hakkı kaç gündür?  SELAMİ

[[HAFTAYA]]

Cevap: 5’inci çalışma yılının izin süresi hakkında sürekli ikileme düşülüyor. 5’inci çalışma yılının izin süresi ‘14 işgünü’dür. 5 çalışma yılını dolduran, 6’ncı yıl için de 5’inci yılın ücretli izni olarak 14 işgünü izin kullanır. 7’nci çalışma yılı içinde de 6’ncı çalışma yılı için 20 işgünü izin kullanır. Sonuç olarak 5’inci yılın izin süresi 14 gündür.

5900 gün prim ödeyip 57 yaşı doldurmanız gerek

Soru: 1 Mart 2000’de sigortalı oldum. 29 Kasım 1996-29 Mayıs 1998 arası yaptığım 540 gün askerliği ödedim. Ne kadar primle kaç yaşında emekli olurum?  Sabri BEHREM

Cevap: Başlangıçtan önce yaptığınız askerliğinizi borçlanmanız sigorta başlangıç tarihinizi 18 ay geri götürerek, 25 yıl sigorta, 5900 gün prim ve 57 yaş şartına tabi olmanızı sağlıyor. Doğum tarihinizi bildirmemişsiniz. 5900 gün prim ödemiş olmanız şartıyla, 57 yaşınızı dolduracağınız tarihte emekli olabilirsiniz.

Torba yasa başlangıçtan önceki doğumlara borçlanma izni vermeli

Soru: 25 Mayıs 1959 doğumluyum. 1991’de SSK’lı oldum. İşe girişimde 3 çocuğum vardı. 1997 gün SSK’lı olarak çalıştım. Hastalığım sebebiyle işten ayrılmak zorunda kaldım. 5 Kasım 2009’da Tarım Bağ-Kur’a prim ödemeye başladım. 4 yıl 6 ay 21 gün primim görünüyor. 1) Doğum borçlanmasından yararlanabilir miyim? 2) SSK’lı olarak çalışmış olduğum günleri değerlendirebilir miyiz? 3) Yeni çıkacak olan torba yasasında benim yararlanabileceğim bir madde var mı? Emekli olabilmem için ne yapmam lazım?  Sevgi ÖZTÜRK

Cevap: 1) Sigorta başlangıç tarihinden önceki doğumlar borçlanılamıyor. Ancak Meclis’te bulunan torba yasa ile doğum borçlanmasında bazı değişiklikler yapılıyor. Borçlanılacak çocuk sayısı ikiden üçe çıkıyor. Memur ve Bağ-Kur’lu kadınlar da kapsama alınıyor. Sigorta başlangıcından önceki doğumların da borçlanılmasına izin verilmesi için yoğun bir talep var. Zayıf bir ihtimal olmakla birlikte belki başlangıçtan önceki doğumların borçlanılmasına izin verilebilir. Bu takdirde doğum borçlanması yapabilirsiniz. Yasa çıktığında burada kapsamlı açıklama yaparız. 2) Sigortalı çalışarak SSK’ya ödediğiniz primleri Bağ-Kur’la birleştirecek ve prim ödemeniz üstünden emekli olacaksınız. 3) Torba yasada bugün için yararlanabileceğiniz bir düzenleme yok. Ancak Yasa Meclis’te değiştirilebilir ve yararlanabileceğiniz düzenlemeler eklenebilir. Durumunuz yasa çıktığında netleşir. SSK’dan daha erken emekli olursunuz. Sigortalı bir işte çalışarak ve tarım sigortasına 1260 gün prim ödemeniz halinde, SSK’da yaş haddinden emekli olmak için 15 yıl sigorta, 3600 gün prim ve 58 yaş şartına tabi olursunuz. Hemen başlayıp ara vermeden prim öderseniz, priminizi 1260 güne tamamlayacağınız Aralık 2017’de emekli olabilirsiniz.

Babanız üç yıl daha prim ödemeli

Soru: Babam 1955 doğumlu. 1986’da sigortalı oldu. 8 yıl 8 ay 22 gün Bağ-Kur’a prim ödedi. 6 aydır sigortalı olarak çalışıyor. SSK’ya da 400 gün prim ödedi. Nasıl ve ne zaman emekli olur? ? MURAT

Cevap: Primi ödenen son yedi yılda fazla prim ödenen kurum şartlarıyla emekli olunuyor. Babanız 3 yıl (1080 gün) daha prim ödeyerek, Bağ-Kur’dan sonra SSK’ya ödediği primi 1260 güne tamamlarsa, SSK’da 15 yıl sigorta, 3600 gün prim ve 60 yaş şartına tabi olur. Primini 1260 güne tamamlayacağı tarihte emekli olabilir. (Ara vermeden prim öderse Haziran 2017’de)